Je to výhodné? Společnost s průměrnými režiemi.

Společnost EFG má průměrné náklady na zpracování mezd:

·     pracuje v nebytových prostorách střední ceny

·     k výpočtu mezd využívá software a výpočetní techniku střední cenové úrovně

·     zaměstnává kvalitní mzdovou účetní pracující za průměrnou mzdu obvyklou v oboru

·     účetní se zúčastňuje sezónních kurzů, zbylé vzdělávání si obstarává svépomocí

Jak vysoká je zde možná úspora v případě outsourcingu?

Co nám zde ukazují čísla? V tomto případě je možno zcela jistě ušetřit významné roční částky.

A navíc: společnost EFG nemá zajištěno náhradní zpracování mezd pro případ, že by paní účetní mzdy spočítat nemohla nebo ze společnosti odešla.

Cenové údaje jsou uvedené bez DPH a jsou platné k 1.11.2023.  

 

Naše cena za 1 zaměstnance - nic více již nebudete platit 200
Měsíční náklady na jednu mzdovou účetní
Mzda + odvody  45 000
Software 1 500
Technika  1 500
Údržba SW 1 500
Nebytové prostory + teplo 3 000
Režie + školení 1 500
Celkem 54 000
Počet zaměstnanců  na mzdovou účetní 100 150 200 250 300 350
Náklady na jednoho zaměstnance - počítáme 8 Kč na papír, náplně tiskáren a pod. 540 360 270 216 180 128
Naše konečná cena za veškeré zpracování 20 000 30 000 40 000 50 000 60 000 70 000
Měsíční náklady spol. EFG 54 000 54 000 54 00054 000

54 000

54 000
Roční úspora  408 000 288 000 168 000 48 000 -72 000 -196 000

 

Mít vlastní mzdovou účetní i je pro společnost s průměrnými režiemi výhodné až od 300 zaměstnanců výše.

Ale stále ještě nemáme vyřešené náhradní zpracování. Pokud bychom do našeho výpočtu započítali ještě náklady na náhradní mzdovou účetní, bude outsourcing výhodný pro společnost EFG i kdyby měla více než 500 zaměstnanců.

Česky | English